Opis stanowiska pracy

Numer oferty: StPr/24/2443


Obowiązki:

Rekrutacja pracowników oraz koordynacja szkoleń. Koordynacja i realizacja zadań związanych z prowadzeniem spraw pracowniczych. Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami Prawa Pracy. Naliczanie wynagrodzeń. Realizacja spraw kadrowych (urlopy, nadgodziny, zaświadczenia, świadectwa pracy, zawieranie umów). Kontakt i współpraca z instytucjami zewnętrznymi (US, ZUS, GUS).



Wymagania:

Wymagania konieczne:

Języki:

  • angielski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany

Umiejętności i uprawnienia:

  • umiejętności interpersonalne
  • obsługa pakietu MS OFFICE - EXCEL, WORD

Wykształcenie:

  • średnie branżowe

Zawód:

  • Specjalista do spraw kadr (wymagany staż - lata: 3)

Pozostałe wymagania:

  • wykształcenie średnie; doświadczenie 3 lata; znajomość: obsługi pakietu MS OFFICE (EXCEL, WORD), języka angielskiego (poziom B1), przepisów Prawa Pracy


Miejsce pracy: 87-800 Nowa Wieś 1B, powiat: włocławski, woj: kujawsko-pomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny

Staż pracy: lata: 3

Wymagane dokumenty: CV

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Prezentacja firmy

źródło oferty: CBOP

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:
11/10/2024
Wymiar etatu:
Pełny etat
Rodzaj umowy:
Na okres próbny
Liczba wakatów:
1
Min. doświadczenie:
Bez doświadczenia
Min. wykształcenie:
Bez wykształcenia
Branża / kategoria:
Praca Administracja biurowa, Praca Administracja Publiczna, Praca Administracja / Sekretariat

Czy chcesz otrzymywać oferty pracy na podobne stanowiska?

Utwórz powiadomienie e-mail
Zapisz mnie

Zapisani kandydaci otrzymują informacje jako pierwsi.

Podziel się ze znajomymi