Opis stanowiska pracy
Numer oferty: StPr/24/1484
Obowiązki:
Zadania wskazane w art. 119 ustawy o pomocy społecznej.
Wymagania:
Wymagania konieczne:
Umiejętności i uprawnienia:
- Komputer - podstawy obsługi komputera i internetu
- Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne
Wykształcenie:
Pozostałe wymagania:
- Pracownikiem socjalnym może być osoba, która spełnia co najmniej jeden z niżej wymienionych warunków:1) posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych;2) ukończyła studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej;3) przed 01.05.2004 r. ukończyła studia wyższe na kierunkach: pedagogika, psychologia, politologia, politologia i nauki społeczne lub socjologia4) przed 01.01.2007 otrzymała dyplom wyższej szkoły zawodowej o specjalności praca socjalna5) do dnia 31 grudnia 2013 r. ukończyła studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków:a) pedagogika,b) pedagogika specjalna,c) politologia,d) polityka społeczna,e) psychologia,f) socjologia,g) nauki o rodzinie;6) ukończyła studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu studiów na jednym z kierunków, o których mowa w pkt 3.7) w okresie 3,5 roku od dnia 31.10.2007 r. (wejście w życie ustawy) ukończyła studia magisterskie na kierunkach: pedagogika, psychologia, politologia lub socjologia.
Miejsce pracy: Jana Pawła II 14, 48-340 Głuchołazy, powiat: nyski, woj: opolskie
Rodzaj umowy: Umowa o pracę w zastępstwie
Wymagane dokumenty: CV.
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty
Prezentacja firmy
źródło oferty: CBOP
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja:
- 12/11/2024
- Wymiar etatu:
- Pełny etat
- Rodzaj umowy:
- Umowa na zastępstwo
- Liczba wakatów:
- 1
- Min. doświadczenie:
- Bez doświadczenia
- Min. wykształcenie:
- Bez wykształcenia
- Branża / kategoria:
- Praca Ochrona