Opis stanowiska pracy
QA seniority mid.
Polska
NR REF.: 1188808
Hays IT Contracting to współpraca oparta na zasadach B2B. Łączymy specjalistów IT z najciekawszymi, technologicznymi projektami na rynku. Dołącz do grona 500 zadowolonych Kontrahentów pracujących dla klientów Hays!
Dla naszego klienta poszukujemy obecnie Kandydatów na stanowisko:JS/TS Quality Assurance
Lokalizacja: Hybryda Rodzaj pracy: B2B via Hays Poland Stawka: 85-105 netto+vat/h Długość: współpraca długoterminowa Data rozpoczęcia: Listopad 2024
Zespół:
- 7 Zespołów Scrumowych po 6/7os – rozproszony w Krk, Zdalnie i w Warszawie
- 4 os. zajmują się Layoutem stron, 3 os. zajmują się dodatkami do serwisów typu ankiety na str. etc.
- Współpraca z zespołem Front-end i Back-end
- Development w Krakowie
Rola:
- Szukamy osoby, która jest otwarta, chętna na naukę i posiada wyjątkowe wyczucie priorytetów i potrafi samodzielnie ocenić, co jest naprawdę ważne dla realizacji celów projektu.
- Potrzebna jest osoba wychodząca z inicjatywną, że jeśli trzeba coś wyjaśnić to ta osoba to zrobi, a nie tylko odbije zlecenie, tylko
- zaopiekuje się tematem, będzie miała to wyczucie co jest ważne a co nie.
- Fajnie, jeżeli osoba taka będzie posiadać znajomość zagadnień testerskich i w miarę niskim progiem wejścia w automaty w TS (obecnie przechodzimy na TypeScript z WDIO) lub Java. (Docelowo manager będzie chciał, żeby osoba zdobyła kompetencje w obu technologiach).
- Poszukiwana osoba będzie miała wiedzę (którą również przekaże zespół) co jest najważniejsze/mniej ważne pod kątem tego jak to odbiera użytkownik zewnętrzny, jak to odbiera biznes co dla niego jest ważne.
- Poszukiwana osoba będzie testować/ pisać automaty.
Oczekujemy: Kompetencje techniczne:
- JS/TS (Webdriver iO) - must have (Może być sam JS/TS do pisania automatów a Framework będzie do przyuczenia,)
- Java (w zakresie pisania testów automatycznych),
- Selenium - nice to have
- Jenkins - nice to have
- Jmeter - nice to have
Jak będzie wyglądał proces rekrutacji:
- Twoje CV zostanie zweryfikowane przez Hays Recruiter
- Rozmowa techniczna z klientem – 1) zapoznawcze + HR/Leader 2) techniczne
- Witamy w projekcie!
Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.
Prezentacja firmy
HAYS Poland jest firmą doradztwa personalnego, należącą do międzynarodow...
HAYS Poland jest firmą doradztwa personalnego, należącą do międzynarodowej grupy HAYS plc, notowanej na giełdzie w Londynie i największej na świecie firmy zajmującej się rekrutacją specjalistyczną.
Hays działa na rynku rekrutacyjnym od ponad 50 lat, posiada ponad 250 biur, w których łącznie pracuje ponad 10 tysięcy ekspertów w 20 specjalizacjach.
W 2003 roku otworzyliśmy pierwsze biuro w Polsce. Od tego czasu umocniliśmy naszą pozycję na polskim rynku, stając się niekwestionowanym liderem w rekrutacji specjalistycznej. Obecnie w Hays Poland zatrudnionych jest ponad 200 osób w biurach w Warszawie, Katowicach, Wrocławiu, Krakowie, Trójmieście oraz Poznaniu.
Cechą wyróżniającą HAYS jest unikalny system rekrutacji wysokiej klasy specjalistów w oparciu o podział na dywizje:
HAYS Accountancy & Finance
HAYS Construction & Property
HAYS IT & Telecom
HAYS Manufacturing
HAYS Pharma & Healthcare
HAYS Sales & Marketing
HAYS Executive
Rozwiń
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja:
- 23/11/2024
- Wymiar etatu:
- Pełny etat
- Rodzaj umowy:
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów:
- 1
- Min. doświadczenie:
- 1 rok
- Min. wykształcenie:
- Policealne
- Branża / kategoria:
- Praca IT - Project Management, Praca IT - Programowanie / Analizy, Praca IT - ERP