![Smart-HR](/template-media/some_media_type/top_smart_hr_595932.jpg)
Dla naszego klienta – wiodącego światowego producenta, działającego w branży inżynieryjnej, w związku z intensywnym rozwojem, poszukujemy osoby na stanowisko:
Sales Engineer
Miejsce pracy: OpoleOsoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:
- Zarządzanie całościowym procesem sprzedażowym i obsługi klientów,
- Pozyskiwanie nowych klientów biznesowych, realizację sprzedaży do nowych i istniejących klientów oraz prowadzenie i koordynację sprzedaży: przygotowywanie wycen, doradztwo techniczne oraz podpisywanie kontraktów,
- Ścisłą współpracę z Inżynierami Serwisu oraz z pracownikami Wsparcia Sprzedaży,
- Nadzór nad dokumentacją przetargową i udział w przetargach,
- Uczestnictwo w konferencjach branżowych i promowanie wizerunku firmy na targach,
- Ścisłą współpracę z oddziałami firmy zlokalizowanymi w USA oraz w Europie,
- Koordynowanie procesu realizacji zamówienia i obsługi posprzedażowej klienta,
- Analizę konkurencji oraz wprowadzenie strategii sprzedażowej na rynek.
Od kandydatów na to stanowisko oczekujemy:
- 3-letniego doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku w branży technicznej,
- Doświadczenia zawodowego w przygotowywaniu dokumentów przetargowych,
- Umiejętność budowania bardzo dobrych relacji z klientami,
- Umiejętności zarządzania obszarem sprzedażą, wyznaczania priorytetów, dobrej organizacji pracy własnej,
- Bardzo dobrej znajomości języka angielskiego,
- Wysoko rozwiniętych umiejętności komunikacyjnych i sprzedażowych, w tym przygotowywania prezentacji,
- Wykształcenia wyższego,
- Dobrej znajomości pakietu Ms Office,
- Postawy proaktywnej, zorientowania na potrzeby i satysfakcję klientów, kreatywności,
- Gotowości do odbywania częstych podróży służbowych (do 60 %).
Pracodawca oferuje:
- Zatrudnienie w międzynarodowej, dynamicznie rozwijającej się firmie,
- Stabilną i satysfakcjonującą pracę w oparciu o umowę o pracę na pełen etat,
- Atrakcyjne wynagrodzenie oraz bogaty pakiet świadczeń socjalnych (wczasy pod gruszą, dodatki na święta oraz opieka medyczna), a także bardzo atrakcyjny system premiowy,
- Niezbędne narzędzia do pracy (laptop, telefon, samochód wysokiej klasy),
- Kompleksowy program szkoleń międzynarodowych oraz duże możliwości rozwoju zawodowego.
![Smart-HR](/template-media/some_media_type/bottom_smart_hr_595932.jpg)