STARSZY INFORMATYK (NR 2370)

Opis stanowiska pracy

Numer oferty: StPr/24/2370

Obowiązki:

PODSTAWOWE OBOWIĄZKI:
- Wsparcie i współuczestniczenie w budowaniu architektury teleinformatycznej przy wykorzystaniu znajomości protokołów sieci komputerowych;
- Utrzymanie istniejącej infrastruktury teleinformatycznej poprzez administrowanie urządzeń sieciowych (CISCO), VoIP i innych;
- Optymalizacja pracy systemów w zakresie wydajności i wykorzystania zasobów SAP;
- Implementowanie nowych rozwiązań technicznych i standardów obowiązujących w jednostce;
- Przestrzeganie zasad polityki bezpieczeństwa systemów i danych;
- Monitorowanie i podnoszenie poziomu zabezpieczeń systemów teleinformatycznych;
- Wsparcie techniczne dla użytkowników w zakresie konfiguracji i obsługi komputerów oraz systemów informatycznych eksploatowanych w jednostce;
- Opracowywanie i prowadzenie obowiązującej dokumentacji technicznej i administratora ST eksploatowanych w jednostce.

Wymagania:

Wymagania konieczne:

Wykształcenie:

• średnie ogólnokształcące

Pozostałe wymagania:

• NIEZBĘDNE WYMAGANIA KWALIFIKACYJNE: - wykształcenie: średnie- doświadczenie zawodowe: 2 lataNIEZBĘDNE UMIEJĘTNOŚCI, PREDYSPOZYCJE: - znajomość protokołów sieci komputerowych;- umiejętność administracji i konfiguracji urządzeń firmy CISCO;- znajomość zagadnień związanych z bezpieczeństwem sieci i systemów teleinformatycznych oraz aplikacji MS Microsoft;- znajomość rozwiązań i technologii VoIP;- umiejętność administrowania WINDOWS Server 2019;- podstawowa znajomość oprogramowania SAP;- otwartość na poznawanie nowych technologii, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, samodzielność i staranność w działaniu, umiejętność aktywnego rozwiązywania problemów.

Miejsce pracy: Gdańska 147, 85-915 Bydgoszcz, powiat: m. Bydgoszcz, woj: kujawsko-pomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny

Staż pracy: lata: 2

Wymagane dokumenty: CV WRAZ Z WYPEŁNIONYMI ZAŁĄCZNIKAMI PRZESYŁAĆ NA ADRES: 11wog.s.personalna@ron.mil.pl Skontaktujemy się z kandydatami wybranymi przez Komisję. ........................................ Data i miejsce wystawienia........................................................................................................................Imię, nazwisko, adres kandydata do pracy ZGODA NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCHWyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych na potrzeby rekrutacji na stanowisko ................................................... (podać stanowisko pracy)Prowadzonej przez 11 Wojskowy Oddział Gospodarczy w Bydgoszczy.Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz posiadam wiedzę, iż mam prawo dostępu do treści moich danych, ich poprawiania oraz wycofania zgody na ich przetwarzanie w każdym czasie. ................................................... Podpis kandydata do pracy Klauzula informacyjna (kandydaci do pracy) Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) informuję się, że:1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest 11 Wojskowy Oddział Gospodarczy w Bydgoszczy, ul. Gdańska 147, reprezentowany przez Komendanta.2. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych 11 WOG jest możliwy pod nr telefonu 261 411 311 oraz pod adresem 11wog.iodo@ron.mil.pl3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą dla potrzeb rekrutacji- na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c RODO w zw. z art. 221 § 1 i 2 Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r.- na podstawie art. 6 ust. 1 lit.a RODO, dane uzyskane na podstawie zgody, np. numer telefonu, adres e-mail, wizerunek. 4. Złożone dokumenty aplikacyjne zawierające Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres trwania obecnego procesu rekrutacyjnego, a następnie zniszczone.5. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, zgodnie z ogólnym rozporządzeniem o ochronie danych. 6. W przypadku przetwarzania danych na podstawie zgody, przysługuje Pani/Panu prawo do jej wycofania w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność przetwarzania z prawem, którego dokonano przed jej cofnięciem.7. Ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych.8. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne, jednakże niezbędne do uwzględnienia Pani/Pana w procesie rekrutacyjnym..................................................Data, Czytelny podpis kandydata

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Prezentacja firmy

źródło oferty: CBOP

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

26/08/2024

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na okres próbny

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

Bez doświadczenia

Min. wykształcenie:

Bez wykształcenia

Branża / kategoria:

Praca Ochrona