Opis stanowiska pracy
Poszukujemy kandydatów na stanowisko Specjalisty ds. Budowania Relacji - praca zdalna. Szukamy ludzi z energią do działania!
Oferujemy:
- doceniamy i nagradzamy zaangażowanie oraz innowacyjność,
- wsparcie i dzielenie się wieloletnim doświadczeniem.
- umowę o pracę i stałą współpracę,
Twoje zadania:
- kontakt e-mailowy i telefoniczny z podmiotami z bazy CRM, na każdym etapie współpracy, przesyłanie informacji o działalności i realizowanych projektach aktywizujących,
- szukanie, kontakt i budowanie relacji z nowymi stowarzyszeniami i fundacjami,
- współpraca z innymi działami w ramach organizacji (marketing, rekrutacja),
- dbanie o prawidłowy obieg dokumentów i przepływ informacji między Fundacją a organizacjami współpracującymi,
- pomoc we wdrażaniu nowych inicjatyw w celu rozwoju organizacji.
Wymagania
- jako fundacja aktywizująca zawodowo OzN, w pierwszej kolejności skupiamy się na kandydatach z orzeczeniem o niepełnosprawności,
- doświadczenia w pracy w NGO mile widziane,
- doświadczenia w pracy z obsługą klienta (min. 1 rok, mile widziane 2-4 lat),
- nastawienia na szukanie rozwiązań i gotowości do wdrażania nowych pomysłów,
- dobra znajomość pakietu MS Office i obsługi komputera.
Prezentacja firmy
Jesteśmy firmą aktywizującą osoby z niepełnosprawnością w całej Polsce. ...
Jesteśmy firmą aktywizującą osoby z niepełnosprawnością w całej Polsce. Aktywizujemy osoby niepełnosprawne w pracy stacjonarnej, kładąc jednocześnie duży nacisk na promocje pracy zdalnej - daje ona szanse dostępu do pracy osobom, które ze względu na swoją niepełnosprawność, mają problem ze znalezieniem zatrudnienia.
Współpracujemy z największymi firmami w Polsce z branży transportowej, budowlanej, spożywczej, z sieciami sklepów i dyskontów oraz innymi przedsiębiorstwami, które chcą wspierać zawodowo i zatrudniać przy naszym wsparciu osoby niepełnosprawne na różnych stanowiskach. Zatrudnianie osób z orzeczoną niepełnosprawnością często wiąże się ze stereotypami. W swoich przekonaniach jesteśmy zgodni co do tego, że są to tylko i wyłącznie stereotypy!
Rozwiń
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja:
- 04/11/2024
- Wymiar etatu:
- Pełny etat
- Rodzaj umowy:
- Na czas określony
- Liczba wakatów:
- 1
- Min. doświadczenie:
- 1 rok
- Min. wykształcenie:
- Średnie ogólnokształcące
- Branża / kategoria:
- Praca HR / Kadry / Rekrutacja, Praca Marketing / PR / Social Media